con dưới 36 tháng tuổi ai nuôi
Về nguyên tắc, con dưới ba mươi sáu tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi con, nếu các bên không có thoả thuận khác. ”. Theo thông tin bạn nêu thì con bạn chưa đủ 36 tháng tuổi nên nếu bạn ly hôn lúc này thì tòa án sẽ căn cứ vào quy định pháp luật trên để giao
3. Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con.”. Theo quy định trên, khi hai vợ chồng
17/10/2022 Chồng có được giành quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi không? 17/10/2022 Công ty có quyền sa thải nhân viên khi nhân viên thiếu nợ bên ngoài không? 17/10/2022 Có được kết hôn ngay sau khi ly hôn không? 17/10/2022 Xây dựng nhà cấp IV ở nông thôn có phải xin giấy phép không?
Như vậy, về nguyên tắc, con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi. Nhưng trong hai trường hợp sau, thì con dưới 36 tháng tuổi có thể được giao cho cha trực tiêp nuôi sau khi ly hôn: Thứ nhất, nếu vợ và chồng có thỏa thuận để chồng trực tiếp nuôi con. Pháp
3. Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con". Theo như trình bày của anh/chị thì con
Reiche Frau Sucht Mann Gegen Bezahlung. Không ít người mặc định rằng nếu ly hôn con dưới 03 tuổi sẽ do mẹ nuôi. Tuy nhiên, con dưới 03 tuổi mẹ chưa chắc được nuôi. Quyền nuôi con khi ly hônTheo quy định tại Điều 81 Luật Hôn nhân và Gia đình năm 2014Sau khi ly hôn, cha mẹ vẫn có quyền, nghĩa vụ trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con chưa thành niên, con đã thành niên mất năng lực hành vi dân sự hoặc không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình theo quy định của Luật này, Bộ luật dân sự và các luật khác có liên chồng thỏa thuận về người trực tiếp nuôi con, nghĩa vụ, quyền của mỗi bên sau khi ly hôn đối với con; trường hợp không thỏa thuận được thì Tòa án quyết định giao con cho một bên trực tiếp nuôi căn cứ vào quyền lợi về mọi mặt của con; nếu con từ đủ 07 tuổi trở lên thì phải xem xét nguyện vọng của dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của vậy, về nguyên tắc, việc nuôi con khi ly hôn trước hết do các bên thỏa không thỏa thuận được thì có thể yêu cầu Tòa án giải quyết, con dưới 36 tháng tuổi sẽ giao cho mẹ trực tiếp nuôi dưỡng. Tuy nhiên, để đảm bảo quyền lợi mọi mặt cho con, Tòa án sẽ xem xét các yếu tố khác để đưa ra quyết định sẽ giao con cho ai nuôi dưỡng. Ly hôn, con dưới 3 tuổi mẹ chưa chắc được nuôi Ảnh minh họa Con dưới 3 tuổi mẹ chưa chắc được nuôi Theo quy định nêu trên thì về nguyên tắc con dưới 3 tuổi sẽ giao cho mẹ trực tiếp nuôi dưỡng, nhưng không phải lúc nào con dưới 36 tháng tuổi cũng giao cho mẹ trực tiếp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con Tòa sẽ xem xét các yếu tố sau đây để quyết định- Điều kiện về vật chất Thu nhập, tài sản, chỗ ở của mẹ không đáp ứng được nhu cầu tối thiểu về ăn, ở, sinh hoạt, điều kiện học tập… của Điều kiện về tinh thần bao gồm thời gian chăm sóc, dạy dỗ, giáo dục con, tình cảm đã dành cho con từ trước tới nay, điều kiện cho con vui chơi giải trí, nhân cách đạo đức, trình độ học vấn…của vậy, không phải tất cả trường hợp con dưới 36 tháng tuổi khi ly hôn mẹ sẽ được nuôi, nếu người chồng đưa ra các chứng cứ chứng minh vợ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, giáo dục đây là phân tích về vấn đề con dưới 3 tuổi mẹ chưa chắc được nuôi. Nếu còn thắc mắc, độc giả vui lòng liên hệ để được hỗ trợ, giải đáp.>> Thủ tục ly hôn Cần giấy tờ gì? Nộp ở đâu?
Em đang trong thời gian làm thủ tục ly hôn, theo em thấy có nhiều vụ ly hôn khi con dưới 36 tháng tuổi mà Tòa vẫn quyết định giao cho chồng nuôi. Như vậy, không phải là với độ tuổi đó thì mặc nhiên giao cho vợ nuôi? Căn cứ Khoản 3 Điều 81 Luật Hôn nhân và gia đình 2014 quy định như sau - ... - Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con. Như vậy, pháp luật đặt ra quy định không mặc nhiên là con dưới 36 tháng tuổi sẽ giao cho mẹ nuôi mà khi người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con. Ví dụ như Điều kiện kinh tế không đủ để chăm sóc con, thời gian chăm sóc con không đảm bảo, sức khỏe của người mẹ....các yếu tố khác không đáp ứng được thì Tòa sẽ cân nhắc giao con cho chồng nuôi nếu người chồng đáp ứng các điều kiện nuôi tốt hơn. Trân trọng!
Quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau ly hôn thuộc về ai, điều kiện giành nuôi con sau ly hôn, căn cứ giành quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi... QUYỀN NUÔI CON DƯỚI 36 THÁNG TUỔI SAU LY HÔN Câu hỏi của bạn Xin chào luật sư! Tôi tên là T, tôi có thắc mắc muốn hỏi luật sư về điều kiện giành quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau ly hôn ạ. Mong luật sư bớt chút thời gian giải đáp cho tôi ạ. Tôi quê QN lấy chồng quê ở LC và có 1 bé gái 16 tháng. Hiện tôi đang muốn ly hôn vì cuộc sống hôn nhân không hạnh phúc, chồng chơi cờ bạc thua nợ nần chồng chất. Chồng tôi không đồng ý kí vào đơn ly hôn và không viết đơn. Tôi muốn làm đơn giành quyền nuôi con, hiện con tôi đang ở với bà nội, còn chồng tôi đi làm tại thành phố LC. Tôi đang sinh sống và làm việc tại QN và tôi mới đi làm được 2 tháng nên chỉ là nhân viên thử việc. Vậy nếu tôi xin giấy xác nhận làm việc tại công ty và mức lương mỗi tháng nhưng không có mức thời gian là từ ngày nào tới ngày nào, có chữ kí và dấu của giám đốc thì có hợp lệ không ạ? Vì tôi đang là nhân viên thử việc tại khách sạn nên công ty không xuất được bảng lương ạ. Mong nhận được câu trả lời sớm nhất từ luật sư ạ! Câu trả lời của Luật sư Chào bạn! Cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn luật đến Phòng tư vấn luật qua email – Luật Toàn quốc. Với câu hỏi của bạn, chúng tôi xin đưa ra quan điểm tư vấn như sau Căn cứ pháp lí Luật hôn nhân & gia đình 2014 Nội dung tư vấn về quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau ly hôn 1. Căn cứ giành quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau ly hôn Quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau ly hôn được quy định tại Điều 81 Luật Hôn nhân và gia đình năm 2014 như sau “Điều 81. Việc trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con sau khi ly hôn Sau khi ly hôn, cha mẹ vẫn có quyền, nghĩa vụ trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con chưa thành niên, con đã thành niên mất năng lực hành vi dân sự hoặc không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình theo quy định của Luật này, Bộ luật dân sự và các luật khác có liên quan. Vợ, chồng thỏa thuận về người trực tiếp nuôi con, nghĩa vụ, quyền của mỗi bên sau khi ly hôn đối với con; trường hợp không thỏa thuận được thì Tòa án quyết định giao con cho một bên trực tiếp nuôi căn cứ vào quyền lợi về mọi mặt của con; nếu con từ đủ 07 tuổi trở lên thì phải xem xét nguyện vọng của con. Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con.” Như vậy, trước mắt bạn hãy nêu nguyện vọng muốn nuôi con với chồng, nếu chồng bạn không đồng ý thì Tòa án sẽ giải quyết cho bạn. Con bạn mới 16 tháng tuổi thì về nguyên tắc sẽ do bạn trực tiếp nuôi dưỡng trừ trường hợp người bạn không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc vợ chồng bạn có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con. Điều kiện nuôi con chủ yếu xem xét dựa vào hai yếu tố sau đây Điều kiện về vật chất Ăn, ở, sinh hoạt, điều kiện học tập…các yếu tố đó dựa trên thu nhập, tài sản, chỗ ở của mẹ; Xét thêm các thông tin bạn cung cấp, để chứng minh mình có đủ điều kiện vật chất bạn cần có chỗ ở ổn định, kiên cố, không quá tạm bợ sau ly hôn để con có môi trường sống an toàn. Về chứng minh thu nhập, tuy bạn không có bảng lương và hiện tại đang thử việc, nhưng bạn cần ghi rõ trong giấy xác nhận làm việc là bạn đã bắt đầu thử việc ngày bao nhiêu?, thử việc đến nay được bao lâu?, mức lương cụ thể sau mỗi tháng thử việc?, bạn nêu thêm tài liệu chứng minh, ví dụ chuyển tiền đến thẻ ATM…sau đó có chữ ký và dấu của giám đốc. Tòa án sẽ xem xét giải quyết cho bạn. Lưu ý Hiện tại công việc của bạn không ổn định, vì đang trong thời gian thử việc, bạn cũng không nói rõ mức lương cụ thể, trong trường hợp mức lương bạn thấp, Tòa án sẽ thấy bạn không thể đảm bảo tốt về mặt vật chất, vì thế bạn nên chứng minh thêm chồng bạn không đủ điều kiện vật chất và tinh thần nuôi con. Như thông tin bạn đưa ra, chồng bạn có hành vi chơi cờ bạc phát sinh khoản nợ rất lớn, bạn có thể cung cấp ảnh, video chồng bạn có hành vi đó, hoặc các tài liệu khác anh ấy tự thừa nhận mình chơi cờ bạc tin nhắn, ghi âm cuộc đối thoại…, hoặc xác nhận của hàng xóm, người thân nhìn thấy anh có hành vi đó, hoặc giấy vay nợ phục vụ cho việc chơi cờ bạc của anh ấy…Nếu bạn thu thập đủ chứng cứ hợp lệ, Tòa án sẽ xét thấy hành vi của chồng bạn ảnh hưởng đến việc nuôi con, giáo dục, thời gian chăm sóc con cái sau này để nhiều khả năng bạn có thể giành được quyền nuôi con. Các yếu tố về tinh thần Thời gian chăm sóc, dạy dỗ, giáo dục con, người hỗ trợ chăm sóc con cùng, tình cảm đã dành cho con từ trước đến nay, điều kiện cho con vui chơi giải trí, nhân cách đạo đức, trình độ học vấn… của mẹ. Trong trường bạn đang đi làm, bạn không có thời gian chăm sóc con sau ly hôn, bạn nhờ bố, mẹ, người thân…chăm sóc thì bạn cần lấy giấy xác nhận của họ, nêu rõ họ có thể chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con bạn tốt trong thời gian bạn đi làm. Vì con bạn mới 16 tháng tuổi, chồng bạn lại có hành vi như vậy, nên nhiều khả năng quyền nuôi con sẽ thuộc về bạn hơn, nếu muốn được nuôi con thì chồng bạn phải chứng minh được bạn không có đủ điều kiện để nuôi con. quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau ly hôn 3. Kháng cáo trong trường hợp giành quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau ly hôn Trong trường hợp chồng bạn thắng trong việc giành quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi. Nhưng bạn tìm được bằng chứng chứng minh lý do chồng bạn đưa ra căn cứ bạn không có điều kiện chăm nom; chăm sóc; nuôi dưỡng giáo dục con là không đúng. Hay bạn có chứng cứ chứng minh được bé ở với mẹ sẽ có điều kiện tốt hơn ở với bố vì bên chồng bạn không phải là môi trường thích hợp để chăm sóc cháu như vấn đề đạo đức; lối sống; kinh tế; bên chồng lơ là trong việc chăm sóc cháu… thì bạn hoàn toàn có thể làm đơn kháng cáo bản án của Tòa án để giành lại quyền nuôi con. Điều 273 Bộ luật Tố tụng hình sự 2015 quy định về thời hạn kháng cáo như sau “1. Thời hạn kháng cáo đối với bản án của Tòa án cấp sơ thẩm là 15 ngày, kể từ ngày tuyên án; đối với đương sự, đại diện cơ quan, tổ chức hoặc cá nhân khởi kiện không có mặt tại phiên tòa hoặc không có mặt khi tuyên án mà có lý do chính đáng thì thời hạn kháng cáo được tính từ ngày họ nhận được bản án hoặc bản án được niêm yết. Đối với trường hợp đương sự, đại diện cơ quan, tổ chức hoặc cá nhân khởi kiện đã tham gia phiên tòa nhưng vắng mặt khi Tòa án tuyên án mà không có lý do chính đáng thì thời hạn kháng cáo được tính từ ngày tuyên án. 2. Thời hạn kháng cáo đối với quyết định tạm đình chỉ, đình chỉ giải quyết vụ án của Tòa án cấp sơ thẩm là 07 ngày, kể từ ngày đương sự, cơ quan, tổ chức, cá nhân khởi kiện nhận được quyết định hoặc kể từ ngày quyết định được niêm yết theo quy định của Bộ luật này. 3. Trường hợp đơn kháng cáo được gửi qua dịch vụ bưu chính thì ngày kháng cáo được xác định căn cứ vào ngày tổ chức dịch vụ bưu chính nơi gửi đóng dấu ở phong bì. Trường hợp người kháng cáo đang bị tạm giam thì ngày kháng cáo là ngày đơn kháng cáo được giám thị trại giam xác nhận.” Như vậy, trong thời hạn 15 ngày bạn vẫn có thể làm đơn kháng cáo bản án sơ thẩm của Tòa án để thay đổi về người trực tiếp nuôi con. Bài viết tham khảo Điều kiện giành quyền nuôi con khi ly hôn theo quy định pháp luật hiện hành Quyền nuôi con 5 tuổi khi ly hôn theo quy định pháp luật Để được tư vấn chi tiết về quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau ly hôn, quý khách vui lòng liên hệ tới tổng đài tư vấn pháp luật hôn nhân gia đình 19006500 để được tư vấn chi tiết hoặc gửi câu hỏi về Email lienhe Chúng tôi sẽ giải đáp toàn bộ câu hỏi của quý khách một cách tốt nhất. Luật Toàn Quốc xin chân thành cảm ơn./.
Việc ly hôn bao gồm 3 vấn đề là con cái, tài sản và cấp dưỡng. Nhưng Luật Hôn nhân và Gia đình quy định, khi ly hôn con dưới 36 tháng tuổi do mẹ nuôi. Vậy ai mới được quyền giành nuôi con dưới 36 tháng tuổi?1. Quyền nuôi con của cha và mẹ sau khi ly hônTại khoản 3 Điều 81 LHNGĐ năm 2014 quy định về quyền nuôi dưỡng, chăm sóc, giáo dục con khi ly hôn như sau Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp nuôi con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của chồng có con dưới 36 tháng tuổi thì mẹ trực tiếp chăm sóc,giáo dục…, trừ trường hợp vợ chồng thỏa thuận hoặc trường hợp đặc Chồng có được giành quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi khi ly hôn không?Vợ chồng thỏa thuận hoặc vợ không đủ điều kiện để giáo dục con thì chồng được quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi. Không đủ điều kiện nuôi con nằm trong các trường hợp sauĐiều kiện kinh tế của mẹ không đủ để nuôi con, việc làm không ổn định,…Mẹ bị mất năng lực hành vi dân sựNhững trường hợp người mẹ bị tước quyền nuôi conMẹ có lối sống không đúng đạo đức xã lối sống trụy lạcĐể có thể giành quyền nuôi con trong trường hợp này, cha phải chuẩn bị các điều kiện tốt cho việc nuôi dưỡng, giáo dục phải là người có đạo đức tốtCha phải chứng minh có đủ điều kiện vật chất, đảm bảo tài sản và nơi ở ổn định cho con dưới 36 tháng giành quyền nuôi con, cha cần cho thấy bản thân là người quan tâm, đủ thời gian bên con để tạo cho con môi trường phát triển tốt nhất.
Công ty Luật Thái An đã tư vấn cho hàng chục ngàn khách hàng ly hôn và tranh chấp ly hôn, tranh chấp quyền nuôi con. Trong bài viết dưới đây, tổng đài tư vấn ly hôn miễn phí của chúng tôi sẽ giải đáp câu hỏi của khách hàng về vấn đề cha có quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn không? Câu hỏi của khách hàng Chào luật sư. Em tên là Bùi Văn Sơn, 31 tuổi, hiện đang cư trú tại Đà Nẵng. Em có một thắc mắc về vấn đề cha có được nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn không? Em năm nay 30 tuổi đang là nhân viên của một công ty tư vấn đầu tư. Em và vợ do mâu thuẫn không thể giải quyết nên đi đến quyết định ly hôn. Hiện tại con gái em mới 15 tháng tuổi và nghe nói rằng ly hôn con dưới 36 tháng tuổi sẽ giao cho mẹ nuôi. Tuy nhiên, vợ em không có thu nhập ổn định lại chỉ ăn chơi không lo nghĩ gì đến cho con. Cô ta thường xuyên đi bar, qua đêm bên ngoài mà không hề về nhà chăm sóc con tử tế. Thậm chí đã có nhiều lần cô ta bị công an xử phạt hành chính về các hành vi sử dụng chất kích thích trái phép. Không biết chuyện gì xảy ra nếu em giao con bé cho cô ta. Dù vậy em vẫn muốn ly hôn nhưng sẽ giành quyền nuôi con sau ly hôn với cô ta. Xin luật sư tư vấn liệu em có thể giành được quyền nuôi con không? Luật Thái An trả lời Chào bạn Sơn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi. Về vấn đề “Cha có được quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn không?”, chúng tôi xin trả lời như dưới đây Cơ sở pháp lý là các văn bản pháp lý sau đây Luật Hôn nhân và Gia đình 2014; Nghị định 126/2014/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành luật hôn nhân và gia đình. 2. Pháp luật quy định thế nào về người nuôi con dưới 36 tháng tuổi khi ly hôn? Quyền trực tiếp nuôi con sau khi ly hôn được quy định tại Điều 81 Luật Hôn nhân và gia đình 2014 như sau “Điều 81. Việc trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con sau khi ly hôn Sau khi ly hôn, cha mẹ vẫn có quyền, nghĩa vụ trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con chưa thành niên, con đã thành niên mất năng lực hành vi dân sự hoặc không có khả năng lao động và không có tài sản để tự nuôi mình theo quy định của Luật này, Bộ luật dân sự và các luật khác có liên quan. Vợ, chồng thỏa thuận về người trực tiếp nuôi con, nghĩa vụ, quyền của mỗi bên sau khi ly hôn đối với con; trường hợp không thỏa thuận được thì Tòa án quyết định giao con cho một bên trực tiếp nuôi căn cứ vào quyền lợi về mọi mặt của con; nếu con từ đủ 07 tuổi trở lên thì phải xem xét nguyện vọng của con. Con dưới 36 tháng tuổi được giao cho mẹ trực tiếp nuôi, trừ trường hợp người mẹ không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con hoặc cha mẹ có thỏa thuận khác phù hợp với lợi ích của con.” Việc ai có quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn là một vấn đề cần xem xét kỹ lưỡng – Ảnh minh họa Internet. Theo như quy định này, cha mẹ bình đẳng trong việc trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con cái ngay cả khi quan hệ hôn nhân đã chấm dứt. Hai vợ chồng có thể thỏa thuận ai là người trực tiếp nuôi con, nếu không thỏa thuận được Tòa án sẽ xem xét căn cứ vào quyền lợi của con để quyết định giao con cho bên nào nuôi. Nhưng trong trường hợp của bạn, con của bạn mới 15 tháng tuổi, tức là dưới 36 tháng tuổi. Theo quy định tại Khoản 3 Điều này, về nguyên tắc nếu không thể thỏa thuận vợ bạn sẽ có quyền nuôi con trực tiếp. Tuy nhiên, đây không phải là một quyền tuyệt đối. Nếu vợ bạn không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con thì bạn vẫn có khả năng giành được quyền nuôi con. Lưu ý Nếu quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi nghiêng về người mẹ do con còn quá nhỏ thì quyền nuôi con trên 36 tháng tuổi là cân bằng giữa cha và mẹ. Bên nào có điều kiện nuôi dưỡng, giáo dục con tốt hơn thì có nhiều cơ hội hơn. Đặc biệt, nếu con từ 7 tuổi thì phải lắng nghe ý kiến của con – đây là một trong những điều kiện để Tòa án quyết định quyền trực tiếp nuôi con thuộc về ai. ===>>> Xem thêm Giải quyết tranh chấp quyền nuôi con Làm thế nào để cha có quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi? – ảnh Luật Thái An 3. Cha có thể giành quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi? “Con dưới 36 tháng tuổi luôn được giao cho mẹ khi cha mẹ ly hôn” – đây là suy nghĩ của nhiều người khi đọc luật chưa kỹ. Căn cứ theo quy định pháp luật hôn nhân và gia đình, bạn có thể giành quyền nuôi con theo những cách sau Thỏa thuận với vợ Bạn có thể thỏa thuận với vợ bạn về quyền nuôi con, thỏa thuận này sẽ để phù hợp với lợi ích của con. Tòa án sẽ tôn trọng thỏa thuận của hai vợ chồng. Chứng minh người vợ không đủ điều kiện để trực tiếp nuôi con Trong trường hợp vợ bạn không đồng ý để bạn nuôi con, nếu muốn giành quyền nuôi con, bạn phải chứng minh với tòa án vợ mình không đủ điều kiện để trực tiếp trông nom, chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con. Tòa án sẽ dựa vào những điều kiện sau để quyết định con sẽ do ai nuôi dưỡng Điều kiện về mặt vật chất thu nhập, tài sản, chỗ ở có đáp ứng được nhu cầu tối thiểu về sinh hoạt đời thường và điều kiện học tập của con không. Như thông tin bạn đã cung cấp, hiện tại về điều kiện vật chất bạn đang có ưu thế hơn so với vợ của mình. Tuy nhiên, điều kiện của gia đình họ ngoại, tài sản sau khi ly hôn với cũng sẽ là một yếu tố có thể khiến điều kiện vật chất của vợ bạn vẫn phù hợp để giành quyền nuôi con trực tiếp. Điều kiện về mặt tinh thần thời gian chăm sóc, giáo dục con, tình cảm đã dành cho con từ trước tới nay, nhân cách đạo đức, trình độ học vấn…Đối với điều kiện này, bạn cần thu thập những chứng cứ chứng minh việc vợ bạn không dành thời gian chăm sóc con và thường xuyên sử dụng chất kích thích sẽ gây ảnh hưởng xấu nếu trực tiếp nuôi con, đồng thời chứng minh bạn có khả năng sẽ dành thời gian để chăm sóc, giáo dục con để giành ưu thế hơn trong trường hợp này. Ngoài ra, sau khi ly hôn bạn vẫn có thể yêu cầu Tòa án xem xét thay đổi quyền nuôi con, nếu có căn cứ rằng vợ bạn không dành nhiều thời gian cho con, không đủ điều kiện nuôi dưỡng con. ===>>> Xem thêm Thay đổi quyền nuôi con sau khi ly hôn Để hiểu rõ hơn vấn đề cha có được nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn không, bạn cũng có thể xem video dưới đây của chúng tôi, sẽ rất bổ ích cho bạn. Trên đây là phần tư vấn của Công ty luật Thái An về vấn đề bạn quan tâm “Cha có được nuôi con dưới 36 tháng tuổi sau khi ly hôn không?” Để được tư vấn chi tiết hơn trong trường hợp bạn muốn việc ly hôn được thực hiện nhanh chóng, hãy liên hệ với bộ phận giải quyết ly hôn nhanh để được hỗ trợ kịp thời. Giới thiệu tác giả Bài viết mới nhất Tiến sỹ luật học, Luật sư Nguyễn Văn Thanh là thành viên Đoàn Luật sư TP. Hà Nội và Liên đoàn Luật sư Việt Nam. Lĩnh vực hành nghề chính * Tư vấn pháp luật Doanh nghiệp, Đầu tư, Xây dựng, Thương mại, Lao động, Dân sự, Hình sự, Đất đai, Hôn nhân và gia đình* Tố tụng và giải quyết tranh chấp Kinh doanh thương mại, Đầu tư, Xây dựng, Lao động, Bảo hiểm, Dân sự, Hình sự, Hành chính, Đất đai, Hôn nhân và gia đình BÀI VIẾT CÙNG CHUYÊN MỤC Vợ ngoại tình, chồng giành quyền nuôi con khi ly hôn ? Quyền nuôi con khi ly hôn Đòi tiền cấp dưỡng cho con khi ly thân có được không ? Quyền nuôi con khi ly hôn lần thứ hai thuộc về ai ? Làm sao khi cha không nhận con ? Được quyền nuôi con nhưng chồng không giao con thì làm thế nào ? Có thể thay đổi mức cấp dưỡng sau ly hôn không ? Xử phạt người trốn tránh cấp dưỡng cho con như thế nào ?
con dưới 36 tháng tuổi ai nuôi
